STANSTED HAVALIMANI

Stansted Havalimani Londra'dan yaklasik 45 km uzakta bulunmaktadir. Turkiye'den Stansted Havalimanini geldiginizde Londra'ya gitmek isterseniz bunun cesitli yollari bulunumaktadir. Isterseniz Trenle, isterseniz otobusle, isterseniz bir taxi tutarak veya bize ulasarak kendi ozel arabalarimizla sizi ulkenin her tarafina goturebiliriz. Tabiki bizim sagladigimiz arabalar ve verecegimiz Turkce servis bizi diger seceneklerden biraz daha farkli kiliyor.


Stansted 20 yil once cok kucuk askeri bir havalimaniyken su anda Londra'nin en buyuk ve en yogun 4. havalimani durumuna geldi. Her gecen gun buyuyen terminal binasi artik talebe cevap veremez duruma gelmistir ki bu yuzden Stansted bolgesine 2. bir terminal binasi insasi baslamis durumdadir. 3 yil icinde tamamlanmasi beklenen yeni terminal bu bolgeyi cok daha yogun bir havalimani haline getirecegine suphe yok.

Ingiltere'ye gelen herkes ingilizce bilmek zorunda degildir. Bizim sagladigimiz Turkce servislerle rahat ve huzurlu bir sekilde gideceginiz yere ulasabilirsiniz.

Londra bazi zamanlarda cok buyuk trafik yogunlugu ceken bir yerdir. Soforlerimiz sizi en rahat bolgelerden, trafik yogunlugu az yollardan guvenli bir sekilde gideceginiz noktalara ulastiracaktir.

Bizi bir email uzakligindasiniz. Gondereceginiz emailler en gec 1 saat icinde yanitlanarak merak ettiginiz her konuda size yardimci olmaya calisacagiz.

Servislerimizi kullanmak icin yapmaniz gereken tek sey bize ulasmak. Ucus bilgilerinizi aldiktan sonra sizlere transferinizle ilgili bilgiler ulastirilacaktir.

Siz degerli yolcularimizi Stansted Havalimani Gelis alaninda karsilayarak aracimiza gecerek sizleri ulasmak istediginiz noktalara goturecegiz.

Rezervasyonlarinizi en az 3 gun onceden yaparak yogunluktan oturu bos arac olmama riskinden de uzaklasmis olabilirsiniz.

Havalimanı karşılama hizmetleri, özel gün paket programları ve küçük misafirlerimize özel bebek koltuğu seçenekleri gibi farklı ek hizmet seçenekleri ile ayrıcalıklı ulaşımın keyfini Stansted Transfer (ST) ile sürün.


Turkiye'den gelen yakinlarinizi Stansted Havalimaninda karsilar, onlari istediginiz adrese ulastiririz. Vaktiniz olmayabilir veya degisen ucak saatleri, rotarlar vs nedenlerle ucus saatlerinde havalimaninda olamayabilirsiniz. Bu gibi sebeplerle Havalimaninda olamadiginiz zaman tek yapmaniz gereken bize ulasmak!

Turkiye'den gelen veya Turkiye'ye gidecek misafirleriniz icin transfer cozumlerimiz icin tek yapmaniz gereken bize ulasmak.

Turkiye'den veya dunyanin herhangi bir yerinden Stansted Havalimanina inecekseniz ve bir taksiye ihtiyaciniz varsa bize ulasin!

Siz degerli yolcularimizi Ingiltere'nin her yerine, istediginiz adrese goturebiliriz.


Stansted Havalimani Ingiltere'nin en onemli ve en buyuk ucus noktalarindan birisidir. Yogunluk bakimindan ulkenin su anda 4. buyugu konumundadir ve cok yakinda 3 ve 2.siralara gelecegi dusunulmektedir. Yapilan yeni terminal binalari ve pistler ile bu havalimani Avrupa'nin onemli ucus noktalarindan birisi olmaya adaydir.

Stansted'den baska bir bolgeye ihtiyicaniz var ama taksi kullanmak istemiyorsaniz tren veya otobuslerle de gideceginiz noktalara ulasabilirsiniz. Bunun icin onceden rezervasyon yaptirmaniz gerekmez. Sadece bilet satis noktasina gidin ve biletinizi alarak otobus veya tren saatini bekleyin.

Ulasiminizi ticari taksilerle de gerceklestirebilirsiniz. Yine bu opsiyon icin Taksi stansdina giderek gieceginiz adrese bildirirerek bos bir taksi beklemeye baslarsiniz.

Turkce konusan bir sofor ve rahat, konforlu bir arac ile seyahat etmek isterseniz de biz sizlere yardimci olmaktan mutluluk duyariz.

Bize ulasmak bir email kadar yakin: stanstedtransfer@gmail.com.
Yerlesim vizesine basvurmak isteyenler icin ingiltere hukumeti bazi dil testlerini zorunlu tutuyor. Bu sinavlar cok zor olmasada adaylarin belirli bir duzeyde ingilizce bilgisine sahip olup olmadigina bakmaktadir.

Okullarda ogrenilmis ingilizce'nin bu sinav icin yeterli olmadigi asikar. Bu sinavlar icin bir hazirlik kursuna girilmesi tavsiye edilir.

İngiltere yerleşim vizesi (Settlement) vize başvurusunda bulunabilmek için A1 düzeyinde uluslararası geçerliliği olan zorunlu ingilizce dil sınavlarında başarılı olmak gerekiyor. İngiltere yerleşim vizesi vize başvurusunda kullanılabilecek İngilizce sertifikası için UK Border Agency ve Home Office tarafından bir liste hazırlanarak listede olmayan ingilizce dil sınavı ve sertifikalarının geçerli olamayacağı resmi olarak duyurulmuştur.

ingitere yerleşim vizesi vize başvuru için zorunlu sınav müracaatı yapacakların girebilecekleri sınavlar ve sertifikalar; IELTS, TOEFL, TOEIC, City & Guilds, ile Cambridge sınavları olan ESOL, PET, ILEC, ICFE, CPE, CAE, BEC, FCE ve Pearson PTE gibi genellikle Ankara, İstanbul, İzmir ve Gaziantep gibi büyük şehirlerde yapılan zorunlu ingilizce sınavlarıdır.

İngiltere yerleşim vizesi vize başvurusu sahiplerinin herhangi bir kursa devam etmeleri ve kurs bitirme sertifikası almaları kişisel gelişimleri ve sınava hazırlık için faydalı olsa da İngiltere yerleşim vizesi (Settlement) vize başvurusu için gerekli olan bu değildir.

Home Office A1 düzeyinde İngilizce sertiforikası ön şartını koyuyor. A1 düzeyi temel İngilizce bilgisidir ve yaklaşık 50 saatlik bir kurs ile bu düzeyde İngilizce öğrenmek mümkündür yani 2 aylık bir ingilizce dil kursu yeterlidir. A1 düzeyinde İngilizce, oldukça kolay bir seviye denilebilir, kişinin kendisini tanıtmasına, basit düzeyde sohbet edebilmesine, alışveriş yapabilmesine ve toplu taşım araçlarını kullanabilmesine yetecek kadar bir İngilizce bilgisidir.
İş ve İşçi Bulma Kurumu Eğitim Bakanlığı ve Çalışma bakanlıklarına bağlı olarak hizmet veren ve işsiz kimselere iş olanağı bulmaya çalışan bir kurumdur. Ayrıca işsiz kimselere işsizlik sigortası ödemektedir. İş Bulma Kurumu iki yöntemle insanlara yardımcı olmaktadır. İlki uygun bir iş olduğu takdirde insanları direkt olarak işe yerleştirmektir. İkincisi de insanlara danışmanlık ve destek hizmeti vererek onları kendilerine en uygun işi bulacak konuma getirmektir. Örneğin mesleki eğitimler vermektedir. İş Bulma Kurumunun "Job Centres" (İş merkezleri ) adlı birimleri vardır. Bu birimlerde işsizlere pek çok eğitim programı uygulanıp iş olanakları sunulmaktadır. Bu programlar 2 yıl yada daha fazla iş arama izni talep eden 18-24 yaş arası gençlere ve 25 yaş veya üstündeki kişilere tavsiyeler sunar;onlara destek,eğitim ve doğrudan iş tecrübesi sağlar.


Avrupa İş ve İşçi Bulma Kurumu: Avrupa Birliği ülkeleri arasında "SEDOC"sistemi uygulanmaktadır. SEDOC üye ülkeler arasında eleman alışverişi sağlayan bir sistemdir. Yani diyelim ki üye ülkelerden bir tanesinde diğer bir ülkede işsiz olan bir kimseye uygun bir iş ve kadro boşluğu olsun, işsiz kimse gidip diğer ülkede çalışabilir. Bu sisteme İngiltere'de dahildir. Ancak Türkiye'den İngiltere'ye çalışmaya gelecek olan kimselerin çalışma izni alması gerekmektedir.

İŞ BULMA MERKEZLERİ - JOB CENTRES

İşçilerin uygun oldukları işlere yerleştirilmelerine ve çeşitli işler için elverişli işçi bulunmasına aracılık eden devlet daireleridir. İş ve İşçi Bulma Kurumuna bağlı olarak çalışırlar. İş Bulma Merkezleri vasıtasıyla bulunabilecek işler genelde düşük ücretli ve vasıfsız işlerdir. Profesyoneller İş Bulma Merkezleri vasıtasıyla iş bulamazlar. İş Bulma Merkezleri iki türlü hizmet verir. İlki, kaydı bulunan işsizlerin niteliklerine uygun iş bulunduğunda yetkililer bu kişileri arayarak haber verirler ve kişi iş görüşmesine gönderilir. İkincisi de self-servis hizmetleridir. Yani kişilerin kendi işlerini kendileri bulmasıdır. Bu nasıl olur? İş Bulma merkezinin panolarına her gün yeni iş ilanları asılır. Bu ilanlar mesleklere göre gruplandırılmıştır. Kişi kendisine uygun bir ilana rastladığında panodan ilanın referans numarasını alarak yetkililere bildirir. Onlar da kişinin adına başvuru yaparlar. İlanlarda yer alan meslek grupları genelde kuaförlük, inşaat işçiliği, şoförlük, fabrika işçiliği, hotel ve servis görevleri, tezgahtarlık, resepsiyonistlik vs'dir. İş Bulma Merkezine kayıt olmuşlara tavsiyemiz: yalnızca sizi aramalarını beklemeyin. Sizde biraz ilan panolarını takip edin. Arada sırada telefon açın.

İnsan Kaynakları Şirketleri

Alınan her eleman şirket için bir yatırım demektir. Elemanın şirkete ve görevine alışması, işi öğrenmesi, yetişmesi ve deneyim kazanması bir süreç gerektirir. Bu süreç ya başarıyla sonuçlanır. Ya da başarısızlıkla. Yani elemandan istenilen verim elde edilemez. Peki o zaman ne olur? Elemanın işine son verilir. Yeni eleman arayışları içerisine girilir. Yeni eleman bulunur ve tekrar aynı süreç başlar. Elemanın şirkete ve görevine alışması, işi öğrenmesi, yetişmesi ve deneyim kazanması. Tekrarlanan bu süreçler şirket için bir zaman ve para kaybıdır. Bu yüzden de yetiştirilecek elemanın yani üzerine yatırım yapılacak elemanın son derece özenle seçilmesi gerekir. Özellikle de üst düzey yönetici veya uzman alımı söz konusuysa. Çünkü bir şirketin kaderi yöneticilerinin ve uzmanlarının elindedir. Bu yüzden de şirketler eleman alımına son yıllarda oldukça önem vermektedirler. İnsan Kaynakları Departmanları kurulmakta, nitelikli eleman araştırması yapmak üzere beyin avcıları dediğimiz özel danışmanlar görevlendirilmekte ve özel danışmanlık şirketlerinden hizmet alınmaktadır. Hürriyet İnsan Kaynaklarını açtığımızda bazen Datacenter veya DEHA'nın "Müşterimiz olan ........... alanında faaliyet gösteren ............ büyük şirketinde .................... görevini üstlenmek amacıyla.......... uzmanları aranmaktadır" diye başlayan ilanları ile karşılaşırız. Bunlar büyük şirketlerin eleman alımı konusunda uyguladıkları metodlardan bir tanesidir.

İngiltere'de bazı büyük şirketler de eleman alımları için beyin avcılarını ve danışmanlık şirketlerini görevlendirirler. Beyin avcıları yönetici ve uzmanları işe almaktadır. Danışmanlık şirketleri ise daha çok vasıfsız elemanlarla ilgilenmektedir Bugün İngiltere'de işe alınan üst düzey çalışanların üçte ikisi beyin avcıları tarafından keşfedilenlerdir. Danışmanlık şirketlerinden tek bir alanda hizmet verenler vardır. ( bilgisayar, muhasebe, uzmanlar ve yöneticiler, satış temsilcileri, sekreterlik ve büro yönetimi, inşaat vs)

Bazı danışmanlık şirketleri de geçici eleman temin etmektedir. ( ofis elemanı, çocuk bakıcısı, temizlikçi, aşçı, bahçıvan, şoför, kuaför, güvenlik elemanı, fabrika işçisi vs) Ayrıca sağlık sektörüne eleman bulan danışmanlık şirketleri de yaygındır.

Eleman bulma aracılığı yapan bu danışmanlık şirketlerinin yerel müdürlüklerden ruhsat alması gerekmektedir. İşçiler ve işverenler arasında köprü görevi üstlenen bu şirketler genelde işçilerden kayıt ücreti almazlar. Ancak işçi uygun bir işe yerleştirildiği takdirde 1-4 aylık maaşından komisyon alırlar. Bazı danışmanlık şirketleri de işveren gibi faaliyet gösterir. Elemanları şirketlere kiralar. Elemanlar çalıştıkları şirketten değil de aracı şirketten maaş alırlar. Elemanlara düşük maaş verip , çalıştırdığı şirketten yüksek ücret alarak aşırı kar eden aracı şirketler vardır. Böyle durumlarda elemanlara saat başı ücret ödenir ve belirli bir deneme süresinden sonra o elemandan memnun kalırsa elemana ücretli izin de vermeye başlar. Bu şekilde eleman çalıştıran aracı şirketler de gelir vergisi ve sosyal güvenlik primleri ödemekle yükümlüdürler. Ayrıca bazı aracı iş bulma şirketleri de sözleşmeli olarak eleman çalıştırırlar.

Sonuç olarak bir tek gerçek vardır. O da insanlara iş bulma konusunda hizmet veren aracı şirketlerin ve danışmanlık şirketlerinin çok büyük paralar kazandığıdır. Çoğu insan işsiz kalınca önce devletin iş ve işçi bulma kurumlarına kayıt olmaktadır. Ancak buralarda çok fazla işsiz kayıtlı olduğu için insanlara aylar sonra iş bulunabilmektedir. Bu yüzden de işsiz kimseler özel danışmanlık şirketlerine de kayıt olarak şanslarını denemektedirler. Özel danışmanlık şirketleri nitelikli işçilerle yakından ilgilenirler. Örneğin bilgisayar mühendisi iseniz size yapışacaklardır. Ama eğer vasıfsızsanız sizinle zaman kaybetmeyeceklerdir.

İş bulma konusunda aracılık yapan danışmanlık şirketleri ayrıca şirketlere sözleşmeli eleman da temin edebilmektedir. Bu elemanlar sözleşmede belirtilen süre boyunca çalışacaklardır. Sözleşmeli eleman çalıştırılan alanlar bilgisayar, muhasebe, mühendislik ve elektroniktir. Ayrıca temizlik, servis, bakıcılık ve vasıfsız işçilerde sözleşmeli olarak çalışabilmektedirler. Ücretler değişkendir. Bilgisayar uzmanları saatte 50 sterlin bile kazanabilirken memurlar 5 sterlin kazanmaktadır.

Sözleşmeli çalışan elemanlar olabildiği gibi sözleşmeli çalışan şirketlerde vardır. Bu taşeron şirketler özellikle inşaat sektöründe yaygındır. Sözleşmeli çalışanlar şirkette çalışabilecekleri gibi evlerinde çalışabilirler. Özellikle bilgisayar programcılığı evden çalışmanın en çok rastlandığı meslektir. Evden çalışma özellikle bayanlar arasında yaygındır. Sözleşmeli çalışanlar için Freelance Informer ve Computer Contractor gibi dergiler yayınlanmaktadır. Ayrıca Internet'te de bu konu ile ilgili iş ilanlarına rastlayabilirsiniz.

İngiltere'deki pek çok danışmanlık şirketi büyük şirketlere sözleşmeli eleman bulma konusunda uzmanlaşmıştır. Temizlikten, bilgisayara pek çok alanda işverenler full-time eleman çalıştırmaktansa sözleşmeli eleman çalıştırmayı tercih etmektedir. Sözleşmeli çalışan elemanlardan serbest çalışmak isteyenler limitet şirket kurmak zorundadırlar. Bu da işverenleri için vergi ve sigorta yükümlülüğü demektir.
Ingiltere'yi turist olarak ziyaret eden Turk vatandaslari aldiklari bir cok urunde KDV (VAT) odemek durumundadir. The VAT Retail Export Scheme sistemi ile ulkeyi terketmeden bu odediniz KDV'leri geri alabilirsiniz. KDV geri odemesi butun urunleri kapsamamakla birlikte bir cok urunde gecerlidir. Alisveris sirasinda saticiya alacaginiz urunde KDV geri odemesi olup olmadigini sormaniz gerekiyor. Geri odeme varsa orada form doldurup saticiya imzalatmaniz gerekmektedir. Imzalattiginiz form ile Havalimanindan isleminizi gerceklestirebilirsiniz.


Ingiltere'de KDV orani su anda 20%'dir.

KDV geri odemesi alabilirmiyim?

- Avrupa birligi disinda yasiyorsaniz ve AB vatandasi degilseniz bu sistemden faydalanabilirsiniz.

KDV'siz olarak hangi urunleri alabilirim?

- Otel hizmetleri, araba kiralama
- Online alinan urunler

Geri odeme islemi nasil yapiliyor?

1- Ingiltere'de KDV'li herhangi bir urun aldiginizda hemen saticiyi KDV'yi geri almak istediginizi belirtin. Satici size VAT refund form isimli bir dokuman verecektir. Bu formu doldurduktan sonra imzalatmayi unutmayin.

2- Havalimanina ulastiginizda Guvenlikten once veya sonra MONEYCORP isimli doviz firmasina gitmeniz gerekiyor. KDV geri odemeleri MONEYCORP tarafindan yapilmaktadir.

MONEYCORP Stansted Havalimaninda guvenlikten once ZONE A bolgesinde, guvenlikten sonra ise HEMA'nin tam karsisinda dir.

Odemenizi hemen almak isterseniz satici tarafindan onaylanmis formu ibra etmek durumundadir. Kimlik veya paraportunuzda yazili isme Moneycorp tarafindan bir check yazilacaktir.

3- Geri odemeler nakit sekilde Turk lirasi veya POUND olarak ve komisyonsuz, masrafsiz odenmektedir.